커뮤니티2
-
속초13.7
북춘천8.2철원9.0동두천9.3파주9.7대관령9.6춘천8.4
백령도9.0
북강릉15.5강릉17.1동해16.5서울10.2인천10.2원주13.4울릉도13.8수원11.6영월10.4충주11.3서산13.6울진16.7청주11.5
대전11.2추풍령9.6안동10.8상주10.5포항14.9군산11.6대구12.6전주10.9울산17.8창원17.9광주16.3부산16.5통영17.7목포15.4여수17.0
흑산도11.1완도19.4고창11.1순천17.7홍성15.0서청주11.1제주19.6고산18.5성산19.5서귀포19.3진주18.7강화9.9양평9.8이천12.9인제7.9홍천8.7태백12.1정선군10.8제천10.2보은10.2천안13.0보령15.5부여12.5금산10.0세종11.1부안11.8임실12.3정읍11.2남원14.9장수10.5고창군11.0영광군11.3김해시16.1순창군14.9북창원17.8양산시18.0보성군18.3강진군18.0장흥18.6해남17.4고흥19.8의령군18.3함양군16.9광양시19.2진도군16.5봉화10.7영주10.3문경11.2청송군9.6영덕11.6의성10.5구미10.7영천11.6경주시15.3거창13.8합천14.3밀양18.5산청17.2거제17.0남해19.0북부산16.8 - 2026.04.06(월)
페이스북
트위터
카카오스토리
네이버밴드
URL복사
체코/슬로바키아 뉴스
[경제] 젊은이들은 더 높은 급여와 보다 나은 근무환경을 원한다.(2016.08.21)[체코방송]
운영진
8,167
0
0
2016-08-22 05:21:01
회사들은 여름 시즌 동안 그들이 성장시킬 수 있는 젊은 졸업자들과 학생들을 찾기에 고분 분투하고 있는데, 젊은이들은 직업과 관련한 요구조건에 변화가 있는 것으로 조사되었다. 14,000명 이상의 젊은이들을 대상으로 한 설문조사에 따르면, 지난 해와 비교하여 대략 1,400 CZK 이상 높은 급여를 원하고 있으며, 또한 미래의 직업에서 근무 환경에 대한 요구가 높아졌다.
IT 분야에서의 일자리는 수요가 매우 크다. Kateřina Bártová 는 이 분야에서 몇 안되는 여성 중 한 명이다. 그녀는 12살 이후 컴퓨터 분야에 흥미를 가졌으며, 지금은 약 1년 동안 컴퓨터 프로그래머로 일하고 있다. 그녀의 팀에는 10명이 함께하는데 그 중 그녀가 유일한 여성이다. "나는 이러한 환경에 관해서 '나는 다르다' 또는 '나는 여성이고 다른 기대치를 가지고 있다라고 생각해야 한다'라는 식의 고려를 해본적이 없다."라고 그녀는 말했다.
그렇지만, 설문조사에 따르면 남성과 여성의 주요한 차이는 그들이 기대하는 급여이다. - 4,500 CZK을 상회하는 차이를 보인다.
팩트
IT 분야에서 기대하는 초임
여성 : 26,110 CZK
남성 : 30,749 CZK
Source: Universum survey, 14,462명의 응답자 대상
그러나, 일부 회사들은 남성이나 여성이 받는 급여에 대한 차이를 두지 않는다. 이는 마이크로소프트 고용 전문가인 Martin Hasinec가 확인했다. "요구되는 상급자와관련한 특정한 역할을 고려했을 때, 우리는 남성과 여성 상이에 차이를 두지 않는다."라고 그는 말했다.
반면에 인사담당자들은 얼마나 요구조건들이 변화하고있는 지에 주목했다. 돈에 대한 높은 요구가 증가하고 있을 뿐 아니라, 젊은이들은 특히 근무시간과 장소를 조절할 수 있는 옵션 유무 등 근무 환경에 따라 결정을 하고 있다.
팩트
학생들에게 무엇이 중요한가?
우호적인 근무환경 : 62 퍼센트 / 65 퍼센트
창조적이고 역동적인 환경 : 50 퍼센트 / 51 퍼센트
유연성 : 39 퍼센트 / 39 퍼센트
Source: Universum survey, 14,462명의 응답자 대상
학생들은 대부분의 일은 실제 업무로부터 배운다. Biomedica 회사는 이미 이러한 기회를 대학 학생들에게 제공하려고 노력하고 있다. 다른 분야에서처럼, 미래의 직원을 (채용 하기) 위한 싸움은 이미 학교에서 시작한다고 대표인 Jaroslav Riha는 말한다. "학생들은 저희에게 정기적으로 오지만, 그들이 계속 있을지는 다른 문제입니다."라고 그는 설명했다.
또한 이러한 조사는 의학 분야의 학생들 또한 그들이 받게될 급여에 관한 생각에 큰 차이가 있는 것을 보여주는데, 여성의 기대 급여가 남성에 비해 3,800 CZK가 낮다.
[운영진 번역]
[Source : www.ceskatelevize.cz/ct24/ekonomika/1881500-mladi-lide-chteji-vyssi-mzdy-a-lepsi-pracovni-podminky]
| 번호 | 제목 | 글쓴이 | 날짜 | 추천 | 조회 |
|---|---|---|---|---|---|
| 942 | [코로나19] 통행 금지령 연장 등 중요 정보 (2020.03.24) | 운영진 | 03.25 | 0 | 10,735 |
| 941 | [코로나19] 체코 첫 사망자 발생(2020.03.22) | 운영진 | 03.23 | 0 | 10,775 |
| 940 | [코로나19] 체코 이동통신·IT 기업, 보건 당국과 정보 공조 협력 (2020.3.20) | 운영진 | 03.23 | 0 | 10,694 |
| 939 | [국제] 3월 22일 오전 크로아티아서 5.3 규모 지진 발생 | 운영진 | 03.23 | 0 | 11,446 |
| 938 | [코로나19] 3월 19일부 시행 중요 정보 (2020.3.18) | 운영진 | 03.19 | 0 | 10,909 |
| 937 | [코로나19] (3/17) 30일간 외국인 EU 회원국 입국 금지 합의 | 운영진 | 03.18 | 0 | 11,169 |
| 936 | [코로나19] 코/입 가리는 조치없이 프라하 대중교통 이용금지(3/16) | 운영진 | 03.16 | 0 | 10,840 |
| 935 | [코로나19] 체코 금일(3/12) 부 국가 \\\'비상사태\\\' 선포 | 운영진 | 03.13 | 0 | 9,748 |
| 934 | [코로나19] 체코 3월 12일 기준 확진자 수 | 운영진 | 03.12 | 0 | 10,845 |
| 933 | [코로나19] 체코, 3월 7일 기준 확진자 21명 및 2주 (자가) 격리 규칙 시행 | 운영진 | 03.08 | 0 | 9,509 |
| 932 | [사회] 체코, 코로나19 확산 방지에 총력 (2020.03.04) | 운영진 | 03.06 | 0 | 8,774 |
| 931 | [사회] 체코, 코로나19 첫 확진 환자 발생 (2020.03.03) | 운영진 | 03.06 | 0 | 8,930 |
| 930 | [사회] 체코, 2019년 비자 신청 건수 80만 건 이상으로 사상 최다 기록 (2020.02.14) | 운영진 | 03.06 | 0 | 9,121 |
| 929 | [정치] 슬로바키아 총선, 반부패 내건 보수 야당 승리(2020.03.03) | 운영진 | 03.06 | 0 | 8,048 |
| 928 | [경제] 중국동방항공, 상하이-프라하 노선 운항 중단(2020.01.29)선 운항 중단(2020.01.29) | 운영진 | 02.20 | 0 | 8,584 |